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周四

201910

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 快讯

  • 婴儿监护器企业聚智科技赴港IPO

    1月17日,据港交所文件,聚智科技创新有限公司(以下简称:聚智科技)向港交所递交上市申请,独家保荐人为新华汇富。招股书显示,聚智科技是一家母婴电子产品制造商,主力经营婴儿监护器。公司将品牌命名为“HelloBaby”,寓意着热烈欢迎婴儿的到来,为父母带来欢乐和幸福。公司于2016年开始通过销售平台A销售婴儿监护器,自此在全球各大主流市场建立据点,并以北美及欧洲为重心。2022年、2023年及2024年前9月,聚智科技收益分别为1.9亿元、3.48亿元及3.49亿元,期内溢利分别为3482.2万元、6336.6万元及7210.2万元,毛利率分别为51.2%、 45.8%及52.5%。(DoNews)

    24分钟前
  • 伊利金领冠新西兰乳铁蛋白工厂全新升级投产

    近日,伊利集团位于新西兰的乳铁蛋白工厂全新升级投产。据悉,该工厂于2023年5月开始投建,此次为升级投产。伊利集团表示,后续金领冠不仅会继续依托行业前沿技术工艺推动婴配粉品质迭代升级,还将依托在乳铁蛋白科研及产业应用领域的重要突破,为中国乳品行业注入更多创新动能。(公司发布)

    24分钟前
  • 伊利申请安养舒商标

    近日,据企查查app显示,内蒙古伊利实业集团股份有限公司新提交“安养舒”商标注册申请,商品分类为方便食品。截至目前,公司共持有注册商标5765件,另有2230件商标尚在注册申请中。(企查查)

    24分钟前
  • 蒙牛瑞哺恩与《哪吒2》合作发布定制广告

    1月14日,《哪吒2》与蒙牛瑞哺恩合作的首个动画电影级别的“年度贺岁大片”发布。蒙牛瑞哺恩将《哪吒2》的核心剧情——哪吒的重生,与其品牌卖点紧密相连,诠释“吒实长肉选瑞哺恩”的核心话题。相关话题阅读量超1.5亿次,讨论量达到了4.2万。

    24分钟前
  • 达能婴儿营养品或受中国出生率提振

    近日,巴克莱银行分析师在一份报告中称,在中国出生率上升的推动下,达能婴幼儿营养品业务可能会有所提升。中国约占达能婴幼儿营养品销售总额的40%,爱他美是当中的最大品牌,销售额超过30亿欧元。按价值计算,中国占全球婴儿配方奶粉市场的50%,达能目前占有13%的市场份额。(华尔街日报)

    24分钟前

 母婴行业观察

仅有一次的人生请活的勇敢且炽热

三杯以后

察察

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2025-01-16 11:06

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作者:三杯以后


刚忙完中国精准营养大会&绿橄榄奖颁奖盛典,现在杭州萧山机场飞机上赶回北京,明天23号参加中欧毕业典礼,24号飞日本大阪毕业旅行,好久没参加班级活动了,最后一次毕业旅行还是要参加的。26号晚上23:30飞机从大阪机场飞到印度尼西亚雅加达,东南亚带队游学,飞一晚上,到了争取能洗漱下,就马上带队游学,很开心能有这样的机会一起海外学习。30号从印度尼西亚早班机飞泰国曼谷,那边有事情一直到12月4号左右回北京。很多朋友知道了我的行程之后,就跟我说何必呢?我也是这样想的,何必呢?但是这些事情,如果我不去,觉得心里愧疚,那就去,都是最好的安排。


前段时间在中欧上《儒家经典与修身处世》的选修课,北京大学哲学系教授、博士生导师、北京大学研究生院副院长杨立华在上课时候说:人生道路千途万向,其实只有一个方向那就是向上。我做了记录,感受很深。杨立华教授给我们讲孔子孟子庄子,在讲孔子孟子的时候,基本上情绪稳定,点到为止;到了讲庄子的时候,旁征博引,激动不已,对庄子也是真爱。


同样让我想到了之前上吕世浩教授的课程《国学专题-孙子兵法精要》,他也说到一个事情:人之初性本善还是性本恶?教授引用了很多论据,最后他明确的提出来——人之初性本善。


还有王雅瑾教授的课《进化论视角下的用户洞察》,这个课程最后的这个结论——即使我们都有自私的基因掌舵,好人终有好报。恶意可能可以短时间占据上风,但终究会昙花一现。长期来看,只有“好人”策略才能存活下来,这是漫长的自然选择的唯一结果。


个人觉得有意思有启发,不同的教授不同的逻辑不同的角度,都指向了一个方向,积极努力奋斗的人生是值得追求的人生。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍


回想一晃创业十几年,自己一直在全力以赴,舍命狂奔的状态中,吃的苦受的罪,都是人生修行,都变成了人生财富。心态上经历了几个阶段:

1、挣钱。创业要能挣到钱,说的直接点,最少比打工的时候挣到更多的钱;能够改善生活,这是最初的最强动力了。我始终认为创业要要能够挣到钱,这一点非常重要,它在衡量你做的事情是否有价值。而且挣到钱才能活下去,才可能有无限可能。我们绝大部分人创业其实就是个生意,生意就要挣钱,挣钱是很美好的词汇。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

2、团队‍‍‍‍‍。到了第二阶段,当你挣到钱了,在不断的挣钱的过程中,你挣钱的欲望就会消解掉至少消解掉一些。你会想到团队,你想要的团队也想要;你想要的美好生活,团队里的每个人也想要啊,虽然每个人对美好生活的定义不同。这个阶段你更想要的是成人达己,让团队也能挣到更多钱,让团队也能更有成就感。那怎么才能实现这样的目标呢?那就需要公司不断的向前发展,做强做大,最少做强吧。公司在不断向前发展的过程中,你的使命慢慢发生了变化。‍‍‍‍

3、让这个世界变得更加美好一点点。到了这么阶段,不记得是哪一天哪个时间节点了,我突然意识到这个行业通过我们的努力变得好了那么一点点,这个世界通过我们的努力变得美好了那么一点点。到现在为止,我更加确信这一点,我跟团队也是这样说的:我们团队的努力让这个世界变得美好了那么一点点。‍‍‍‍‍‍‍‍‍这三个阶段都是一个共同的事情在发生,就是我在不断的成长,团队不断的在成长,公司不断的在发展。最好的成长就是不断的做成事情,做成事情的奖赏是无敌的。


前两天下班前我临时跟团队沟通分享了两点:‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍1、在商言商。我们是企业1、在商言商,有职业素养这是基本;2、正直、诚信、本分、勇敢,积极努力正能量,让人能感受到我们正气或者诚信本分;3、‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍人情味。如果需要我们帮助我们在力所能及的范围内帮助。


2、商业向善。对我们来说传递专业有价值的内容,让大家开心的内容,让大家有所领悟的内容,积极努力正能量的内容等等都可以。商业向善,首先我们每个人要向善。有商业价值有利润,我们付出的努力得到回报,说明我们是正分,没有在浪费资源。传递向善的内容,通过我们理解的方式能做到的方式。‍‍‍想明白了这个事情,对于我们团队来说,所有的事情都围绕着这个展开。‍正直、诚信、本分、勇敢,不断的努力思考本质,做正确的事情,把事情做正确。在这个不断精进的过程中,成长是自然而然的事情,收获是自然而然的事情。每个企业,随着企业的发展,愿景使命价值观会发生变化,这个我之前认真研究过国内外很多知名企业;每个人随着自己的成长,愿景使命价值观也会变化的。唯一不变的是,向上的积极的努力的奋斗的一生。‍‍‍‍‍


“仅有一次的人生,请活的勇敢且炽热。”



文章来源:母婴行业观察




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