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周四

201910

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 快讯

  • 雀巢投资者因高管动荡要求董事长辞职

    据英国金融时报,雀巢投资者呼吁董事长Paul Bulcke辞职,原因是一年多内公司第二位CEO离职,他们指责Bulcke造成了公司在一段时期内的不稳定和业绩不佳。雀巢上周解雇了首席执行官Laurent Freixe,后者一年前刚刚被Bulcke任命,解雇原因是与一名直属下属存在未公开的恋情。股东们表示,Freixe的任命以及对其行为的调查方式加剧了他们对雀巢公司治理的担忧,并导致他们对Bulcke的决策产生质疑。“Bulcke辞去董事长职务,而不是等到明年四月,这事关体面和尊重,”雀巢一位前30大股东在谈到董事长预定的离职日期时表示,“Bulcke已经失去了投资者的尊重和信任。”(和讯网)

    12小时前
  • 蒙牛集团与华体集团达成战略合作

    近日,由北京市体育局主办,华体集团有限公司全资子公司华体文旅承办的“中国国际服务贸易交易会—体育赛事经济高质量发展大会”在北京举行。大会期间,蒙牛集团与华体集团达成战略合作。双方将充分发挥各自领域优势,通过资源整合与创新协同,共同推动中国体育产业与乳制品行业的深度融合与发展,为建设体育强国注入新动能。(证券日报)

    12小时前
  • 淘宝闪购:预计今年双11将有千量级品牌入驻

    9月15日消息,阿里妈妈日前举行双11增长策略发布会,阿里妈妈市场部及商业化运营中心品牌业务负责人虎豹(花名)透露,“预计今年双11将有千量级(数千家)品牌入驻淘宝闪购。过去品牌通常希望线上引流到线下门店,但不同渠道的流量切换、价格体系均是挑战,随着许多线下门店和库存资源丰富的头部品牌进入淘宝闪购,淘宝双11将进一步整合商家线上线下资源和货盘。目前许多行业小二在推进与品牌商家的相关沟通。

    12小时前
  • 婴幼儿配方液态乳纳入注册管理

    9月12日,十四届全国人大常委会第十七次会议通过了《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国食品安全法〉的决定》,自2025年12月1日起施行,此次修法采取“小切口”模式,针对液态食品道路散装运输和婴幼儿配方液态乳监管作出完善,“婴幼儿配方液态乳”即将与“婴幼儿配方乳粉”实行同样的注册管理、生产等要求。

    12小时前
  • 京东洽谈收购英国第二大日用品零售商

    当地时间周六,英国第二大连锁超市集团森宝利(J Sainsbury plc)发布公告,确认正在就出售子公司Argos的潜在事宜与京东进行讨论。森宝利强调,目前尚未达成协议,现阶段也无法确认是否会推进任何交易。据悉,Argos是英国第二大日用品零售商,拥有英国第三大访问量的零售网站以及超过1100个取货点。

    12小时前

 母婴行业观察

拆解大美股份品牌运营策略,直击月子中心行业痛点

产业

小六

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2021-08-09 19:22

导读:众所周知,月子中心行业具有高客单、低频次的特性,从而导致顾客尝试成本高,新店爬坡周期长,行业经营壁垒高。从消费者角度来看,坐月子的目标客户消费时间为28天,月子中心如何延长用户生命周期,或者针对不同群体提供差异化的产品服务也是值得行业思考的。以大美股份为例,其业务发展模式对于品牌发展有哪些值得借鉴的地方。


洞察不同用户需求,

大美月子中心子品牌差异化布局


2012年江苏大美健康科技有限公司成立,总部位于南京。2015年8月31日,公司名称由江苏大美健康科技有限公司变更为江苏大美健康科技股份有限公司(以下简称“大美股份”)。


虽然大美股份与巍阁、喜喜母婴都采用酒店服务模式,当然也是目前最为常见的服务模式,但在商业模式上大美股份采取直营,为消费者提供一站式的母婴护理服务。其中,月子专护中心包括大美母婴、大美健康、大美臻喜母婴、大美星月荟月子中心,大美股份除了月子服务业务,还涉及产后康复、大美国际育儿园、月嫂培训学校等相关母婴业务。


大美股份的月子中心针对不同的人群做了明确的划分,实行子品牌矩阵布局,其中大美母婴月子中心定位高端,消费者多聚焦在二胎&85后、90后妈妈们;大美星月荟月子中心具有专业医学背景的,所以针对的人群为追求性价比和对专业知识有了解的;臻喜母婴主打美学,针对一些年轻群体,和对自己形象有高要求的人。


在尝试多元化的道路上,大美股份还做0-3岁幼儿园,包括前端培训学校和产康门店,在不断挖掘用户的生命周期。反观同行们,为了延长用户生命周期,广州澳玥月子中心为孕妇提供产检预约、预期体质辨识、营养调理等服务;喜喜母婴为在家做月子的客户提供月嫂上门服务,向客户收取居间费,辅以孕产其他配套服务,实现盈利。


值得一提的,大美股份创建新生儿家庭的“三段无忧”健康管理体系,服务范围涵盖从备孕期、孕期、产褥期、到产后全过程的十大领域,是中国首个牵头成立全国城市级“月子中心”行业协会的月子会所。


目前,大美股份以华东与西南双核心布局,直营门店月子中心达18+,其中大美母婴门店主要分布在北京、上海、广州、深圳、南京、大连等区域。可以看到,大美母婴月子中心门店多集中在一二线及部分经济发达的城市,而在经济发达的地区,月子中心作为高消费的特性也可以被消费者所接受,从消费者角度来看,随着“科学做月子”的理念被逐渐认识,以及在经济发达地区女性独立意识普遍较强,而月子中心能帮助她们更科学地在短时间内完成产后恢复,重新回到工作岗位。


疫情重创各行各业,重资产投入的月子中心行业也难以避免,2020年大美股份半年报显示,公司上半年实现营业收入3515.87万元,同比下滑14.56%;实现归属于挂牌公司股东的净利润-1314.42万元,较上年同期亏损增加。据了解,毛利率比上年同期下降了26.17%,主要原因是公司在报告期内受疫情影响,客户签约额下降,入住客户减少,营业收入额减少。上年新增门店皆在3、4月份以后正式投入运营,且2019年下半年新增一家分公司及一家餐厅,同比上年同期公司运营成本加大;公司收入降低,成本增加,导致毛利率大幅下降。


2021年2月,大美股份发布公司股票在全国中小企业股份转让系统终止挂牌的公告。


直击月子中心经营痛点解析


在母婴行业观察与从业者的交流中,有人曾直言在全国上万家的月子会所中,赚钱的只有5%-10%,多数经营者处于水深火热之中。


首先,高额的硬件成本投入,不管你是选择酒店服务式、医院附属式,还是社区家庭式运营模式,前期都会有硬件投入、人员成本以及物资投入。其中,月子中心前期硬件投入跟其所处区域、运营模式、规模大小相关,而房租占业务成本的较大一部分。以头部品牌爱帝宫为例,投入的租金、设备成本平摊下来,一个床位的成本为50万,而爱帝宫的客单价均价达10万元,在用户群体规模有限的情况下,薄利多销逻辑可行性并不高。


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月子中心成本构成


其次,专业人才短缺,以及服务质量参差不齐,与国外相比,国内月子中心认知度和渗透率较低,同时,月子中心的福利制度、职称晋升等都很难和医疗机构相提并论。另外,专业医护人员、月嫂服务难以标准化。


最后,获客成本高昂,月子中心目标客户群体为宝妈,一旦服务不过关,容易出现口碑及风险问题,影响未来长效发展。


从行业现状来看,据iimedia的数据显示,2013年我国大陆月子中心的数量约为550家,随后爆发增长至2019年的4400家。而沙利文报告也显示,按2018年中国月子中心市场规模92.5亿元来计算,前五大品牌市场份额只占11.3%。这意味着,月子中心赛道仍处于初级阶段,尚未出现头部品牌。想要脱颖而出,除了差异化的品牌运营,还需要注重消费者服务体验,形成品牌口碑效应,降低获客成本。当行业从粗放型向精细化转变,加速市场洗牌之时,行业头部玩家将率先受益。


文章来源:母婴行业观察




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