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周四

201910

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 快讯

  • 奶粉、纸尿裤涨价?品牌店铺称促销力度不同致价格波动

    8月3日消息,近日,有多位家长在社交平台发帖称,奶粉、纸尿裤和辅食等母婴产品出现涨价,从10元到60元不等。有家长表示,奶粉和纸尿裤都是育儿“刚需”,婴幼儿适应一款产品后,很难更换别的品牌,只能接受涨价。据媒体调查,多家品牌电商旗舰店客服回复称,不同时期的促销活动机制、力度不同,价格会有所波动。

    14小时前
  • 辅助生殖企业运世达推出1亿生育补贴计划

    7月28日,国家育儿补贴制度实施方案公布。在此背景下,专注遗传与辅助生殖领域的运世达医疗集团宣布将于2025年8月初推出1亿元的专项生育补贴计划,为全国范围内符合条件有生育需求的家庭,提供和国家基础标准相同的3600元生育补贴。


    14小时前
  • 安踏回应收购锐步

    近期有市场传言称,安踏体育即将完成收购美国运动鞋品牌Reebok锐步。对此,安踏表示,不对市场传闻发表评论,建议以公司官方发布的信息为准。

    14小时前
  • 食品类年营收500万及以上直播电商平台经营者应配备食品安全总监

    8月1日,市场监管总局公开征求《直播电商落实食品安全主体责任监督管理规定(征求意见稿)》意见。其中提出,提供食品交易服务的直播电商平台经营者应当建立健全食品安全管理制度,落实食品安全责任制,依法配备与企业规模、食品类别、风险等级、管理水平、安全状况等相适应的食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员,明确企业主要负责人、食品安全总监、食品安全员等的岗位职责,食品安全总监、食品安全员应当具备相应的食品安全管理能力。食品类年营业收入500万元及以上的直播电商平台经营者应配备食品安全总监。(证券时报)

    14小时前
  • 俄罗斯实施儿童玩具新国标:8月1日起强制执行

    8月4日消息,俄罗斯自2025年8月1日起正式实施新版儿童玩具国家标准(ГОСТ),该标准由俄罗斯联邦技术规范与计量署制定,全面规范玩具生产与销售。新国标首次系统分类玩具产品,按年龄组(0-3岁、3-6岁等)、活动类型、教育目的、主要材料及功能方式进行详细划分,并明确列出六大潜在危险类别:卫生安全(感染风险)、机械伤害(承重玩具等)、电气安全(电动玩具)、窒息风险(小零件)、生物危害(含自然材料玩具)以及化学危险(实验套装等)。标准特别要求生产商必须在产品说明中标注适用年龄及风险提示,并建议配套提供符合儿童发展阶段的玩具推荐清单。

    14小时前

 母婴行业观察

美国托育巨头光明地平线依然保持增长,2019财年营收高达21亿美元

综合

小五

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2020-03-20 10:54

导读:近期,美国的日托中心集团光明地平线Bright Horizons(纳斯达克:BFAM)公布财报,公告显示公司2019财年年报归属于母公司普通股股东净利润为1.81亿美元,同比增长15.38%;营业收入为20.62亿美元,同比上涨8.35%。


作者:幼教观察


作为美国的托育巨头Bright Horizons(光明地平线)2019财年表现依然强劲,看一下财务数据:


1、2019财年营收为20.62亿美元,同比增长8.35%;净利润为1.81亿美元,同比增长15.38%;运营收入增长了12%,达到2.68亿美元;


2、四季度营收5.21亿美元,同比增长9%(与2018年第四季度相比),其运营收入增长了6%,达到6700万美元。净利润增长2%,至4780万美元。2018年同期净利润为4670万美元,增加了110万美元,这是由于业务收入增加,并被2019年第四季度较高的实际税率抵消。


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Bright Horizons成立于1986年,公司曾在1986年和1987年纳斯达克上市。在其发展的30多年时间里,为在职家庭提供一体化保教服务的托育集团,同时也为全球最大的雇主资助婴幼儿保教服务供应商。此次营收增长,已是15年获得业绩持续增长。其背后原因在于光明地平线商业模式勇于创新,打破幼教行业常规toC传统,实现个性化定制,把日托中心设立在企业内部,通过B端雇主锁定C端在职家庭。从而通过保育服务本身盈利,还可以降低获得成本,并获取优质流量,外加售卖增值服务。


其合作方式也颇具看点,Bright Horizons和企业合作采取两种模式:一是自负盈亏,双方共同承担经营中的财务和运营风险;二是收取管理费,企业向Bright Horizons支付员工幼儿保育的基本费用。其中自负盈亏模式又包含两类:一是赞助商模式,Bright Horizons为企业员工提供早教服务,企业负责前期投入及保证一定生源,这个过程中Bright Horizons只收取管理费;二是租赁模式,Bright Horizons为特定区域(如办公楼)的多家企业及周边家庭提供早教服务。


Bright Horizons的服务内容包括三个方面:1、儿童保育(Full-Service Centers),2、后续护理计划(Back-updependent care),3、教育咨询服务(Educational Advisory Services)。其中儿童保育是主要的收入来源,在2019财年中,Bright Horizons总收入的82%来源于全面儿童保育,约为16.8亿美元;总收入的14%来源于后续保育服务,约为2.9亿美元;总收入的4%来源于教育咨询服务,约为0.8亿美元。


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这得益于企业客户的增长,截至2019年12月31日,Bright Horizons(光明地平线)企业客户超过1150家,其中包括世界500强中的175家企业,以及《职场母亲》杂志(Working Mother) 2019年“100家最佳企业”中的80多家。Bright Horizons在美国、英国、荷兰等地共运营着1084个儿童保育和早期教育中心,为大约12万名儿童及其家庭提供服务。


截止2019财年,Bright Horizons公司现金流量约为3.304亿美元,而2018年同期为2.947亿美元,并在固定资产、收购和其他投资方面投资1.891亿美元,而2018年同期为1.585亿美元。对于2020年展望,公司公告显示,在营收上2020年收入增长在8%-10%的范围内,净利润2.01~2.04亿美元之间。


在地域营收上,Bright Horizons在北美托育服务平均年收入在160万-210万美元之间,在欧洲的托育服务平均年收入在120万-130万美元之间。其每个托儿中心的毛利率在20-25%之间,而运营成本中,人员成本占比最高达到70%。与国内相比,在其运营上,中国的人力成本可能会比美国低一些,大概在40%~60%之间。


因国内托育服务还处于早期模式,租金成本也是一项比较大的支出,与欧美国家不同,中国商业用地的成本很高,比如在美国的场地租金占比为 10%,但国内很多的租金高达 20-30%。


除此之外,还有政府补贴,在美、德、法、日等国,托育机构30%-40%收入可依托于政府补贴,但国内还处于新兴发展期,在去年才开始推出托育普惠化、补贴政策,所以未来还有很长的一段路要走。



文章来源:母婴行业观察




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