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周四

201910

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 快讯

  • 伊利集团与千味央厨签署战略合作协议

    5月27日,伊利集团与千味央厨在伊利现代智慧健康谷正式签署战略合作协议,双方将建立全方位、多层次、常态化的战略合作机制,充分发挥各自在品牌、产品、渠道、供应链、研发创新及市场洞察等方面的资源优势,携手共创、优势互补,共同探索乳制品与餐饮供应链深度融合的全新路径。

    1天前
  • 2025中国乳业科技创新十大成果发布

    日前,中国乳制品工业协会,通过成果征集、文献分析、产业调研等方式,系统梳理了2025年度我国乳业科技创新十大成果,伊利、君乐宝、蒙牛等入选。发布如下:国产婴配专属菌株、sn-2 DHA功能脂质创新应用、益生菌靶向肠道孤儿受体新机制、GOSS系统、乳蛋白高效活性提取技术、AI数智技术、多品类柔性切换灌装新范式、无菌包装“盖——材——机”全链整合创新、功能糖生物制造技术、绿色低碳技术体系。

    1天前
  • 伊利受邀参与编制的《乳成分深加工与高值化白皮书》发布

    5月27日,中国乳制品工业协会第三十二次年会在成都开幕。伊利集团给出了自己的路径:以消费者为中心,在精准营养领域持续突破,针对不同人群的健康需求提供更个性化、更精准化的营养支持。此外,伊利受邀参与编制《乳成分深加工与高值化白皮书》并在本次大会上发布。

    1天前
  • BeBeBus母公司与北美投资机构订立战略合作框架协议

    5月21日,不同集团宣布与Cyannova Capital订立战略合作框架协议,拟建立平等互利的战略合作关系。根据公告内容,Cyannova承诺自协议日起一年内,通过二级市场收购不同集团股份进行战略投资,总额不少于2000万美元,且不会导致公司控制权发生变化。该框架协议除保密及战略投资安排等若干条文外,不具法律约束力。具体合作将视后续签署的最终协议而定。董事会认为,此次合作有助于集团利用Cyannova在北美、欧洲及亚洲的战略资本与行业资源,获取投资机会并支持长远发展。Cyannova为2026年成立于纽约的投资公司。

    1天前
  • 徕芬推出其首款儿童电动牙刷

    近日,徕芬推出其首款儿童电动牙刷——徕芬儿童扫振电动牙刷K1Pro,采用分龄扫振设计,适配不同年龄阶段的儿童。据悉,该产品采用的是徕芬自研伺服电机Mini,比成人款电机减重约29%,同时区分5-8岁和9-12岁版本进行了差异化振频控制和刷头差异化设计。其中,5-8岁版本默认振频在18000次/分钟,刷头为宝葫芦型;9-12岁版本默认振频在24500次/分钟,刷头为小水滴型。

    1天前

 母婴行业观察

美国托育巨头光明地平线依然保持增长,2019财年营收高达21亿美元

综合

小五

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2020-03-20 10:54

导读:近期,美国的日托中心集团光明地平线Bright Horizons(纳斯达克:BFAM)公布财报,公告显示公司2019财年年报归属于母公司普通股股东净利润为1.81亿美元,同比增长15.38%;营业收入为20.62亿美元,同比上涨8.35%。


作者:幼教观察


作为美国的托育巨头Bright Horizons(光明地平线)2019财年表现依然强劲,看一下财务数据:


1、2019财年营收为20.62亿美元,同比增长8.35%;净利润为1.81亿美元,同比增长15.38%;运营收入增长了12%,达到2.68亿美元;


2、四季度营收5.21亿美元,同比增长9%(与2018年第四季度相比),其运营收入增长了6%,达到6700万美元。净利润增长2%,至4780万美元。2018年同期净利润为4670万美元,增加了110万美元,这是由于业务收入增加,并被2019年第四季度较高的实际税率抵消。


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Bright Horizons成立于1986年,公司曾在1986年和1987年纳斯达克上市。在其发展的30多年时间里,为在职家庭提供一体化保教服务的托育集团,同时也为全球最大的雇主资助婴幼儿保教服务供应商。此次营收增长,已是15年获得业绩持续增长。其背后原因在于光明地平线商业模式勇于创新,打破幼教行业常规toC传统,实现个性化定制,把日托中心设立在企业内部,通过B端雇主锁定C端在职家庭。从而通过保育服务本身盈利,还可以降低获得成本,并获取优质流量,外加售卖增值服务。


其合作方式也颇具看点,Bright Horizons和企业合作采取两种模式:一是自负盈亏,双方共同承担经营中的财务和运营风险;二是收取管理费,企业向Bright Horizons支付员工幼儿保育的基本费用。其中自负盈亏模式又包含两类:一是赞助商模式,Bright Horizons为企业员工提供早教服务,企业负责前期投入及保证一定生源,这个过程中Bright Horizons只收取管理费;二是租赁模式,Bright Horizons为特定区域(如办公楼)的多家企业及周边家庭提供早教服务。


Bright Horizons的服务内容包括三个方面:1、儿童保育(Full-Service Centers),2、后续护理计划(Back-updependent care),3、教育咨询服务(Educational Advisory Services)。其中儿童保育是主要的收入来源,在2019财年中,Bright Horizons总收入的82%来源于全面儿童保育,约为16.8亿美元;总收入的14%来源于后续保育服务,约为2.9亿美元;总收入的4%来源于教育咨询服务,约为0.8亿美元。


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这得益于企业客户的增长,截至2019年12月31日,Bright Horizons(光明地平线)企业客户超过1150家,其中包括世界500强中的175家企业,以及《职场母亲》杂志(Working Mother) 2019年“100家最佳企业”中的80多家。Bright Horizons在美国、英国、荷兰等地共运营着1084个儿童保育和早期教育中心,为大约12万名儿童及其家庭提供服务。


截止2019财年,Bright Horizons公司现金流量约为3.304亿美元,而2018年同期为2.947亿美元,并在固定资产、收购和其他投资方面投资1.891亿美元,而2018年同期为1.585亿美元。对于2020年展望,公司公告显示,在营收上2020年收入增长在8%-10%的范围内,净利润2.01~2.04亿美元之间。


在地域营收上,Bright Horizons在北美托育服务平均年收入在160万-210万美元之间,在欧洲的托育服务平均年收入在120万-130万美元之间。其每个托儿中心的毛利率在20-25%之间,而运营成本中,人员成本占比最高达到70%。与国内相比,在其运营上,中国的人力成本可能会比美国低一些,大概在40%~60%之间。


因国内托育服务还处于早期模式,租金成本也是一项比较大的支出,与欧美国家不同,中国商业用地的成本很高,比如在美国的场地租金占比为 10%,但国内很多的租金高达 20-30%。


除此之外,还有政府补贴,在美、德、法、日等国,托育机构30%-40%收入可依托于政府补贴,但国内还处于新兴发展期,在去年才开始推出托育普惠化、补贴政策,所以未来还有很长的一段路要走。



文章来源:母婴行业观察




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