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周四

201910

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 快讯

  • 雀巢集团发布其首份《奶业计划》报告

    近日,雀巢集团发布其首份《奶业计划》报告。报告显示,2025年公司乳制品价值链温室气体排放较2018年基线减少26%,其中甲烷减排25%。主要得益于低碳饲料、粪污管理及再生农业等措施的推广。2025年,雀巢超过34%的乳制品来自实施再生农业的农场。目前,该计划覆盖40多个国家,与超13万名奶农及200多家供应商合作,帮助农民增加收入,并提供技术培训与数字化工具改善生计。(公司发布)

    1天前
  • 雀巢拟全资收购代餐饮料品牌yfood Labs GmbH

    6月3日,瑞士食品巨头雀巢发布声明称,将买下代餐饮料品牌“yfood Labs GmbH”创始人手中的剩余股份。此前,雀巢已于2023年购入了这家总部位于德国慕尼黑的公司49%的股权。目前,双方尚未披露具体的交易条款。值得关注的是,这是菲利普·纳夫拉蒂尔(Philipp Navratil)自去年9月出任雀巢CEO以来的首笔收购交易。

    1天前
  • 恒天然首席创新与品牌官将离任

    近日,恒天然宣布其首席创新与品牌官Komal Mistry-Mehta将结束15年任期,于今年10月离职。恒天然首席执行官Richard Allen表示,Komal在任期间推动了恒天然的创新、数字和品牌议程,领导了合作社创新与数字绩效转型,加速了先进技术应用,还曾领导恒天然的活力营养(Active Living)业务单元,为合作社建立了一个更紧密连接的创新体系。(supermarketnews)

    1天前
  • 金佰利南京三期正式投产

    6月3日,金佰利南京工厂三期扩产项目于南京江宁开发区全面投产。据悉,金佰利南京三期项目总投资5000万美元,占地55亩,新建生产厂房2.7万㎡,2024年6月正式签约、2025年2月破土动工、2026年2月完成竣工验收,6月全线投产,创下江宁外资卫品项目建设新速度。

    1天前
  • 孕婴世界5月54家门店全新开业

    6月4日,孕婴世界发布其2026年5月大事记,透露5月孕婴世界深化东北市场布局,再次迎来9区域母婴翘楚正式加入,区域45家门店同步焕新升级;从全国范围来看,共全国有54家门店全新开业。 

    1天前

 母婴行业观察

日本银发巨头Curves,靠什么吃下中老年女性健身市场?

产业

察察

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2026-06-02 11:11

作者/老年行业观察


提到健身房,很多人想到的是满墙镜子、挥汗如雨的年轻人,或是年卡几千块的预付费套路。但在日本,有一家反其道而行之的连锁健身房,不仅把男性彻底挡在门外,主力客群还是年龄超50岁的女性。


这家公司叫Curves,截至2026年2月,其已在日本开设了2081家门店,会员总数达87.9万人,2026中期财年(2025.9.1至2026.2.28)销售额突破449亿日元(约人民币19亿元),会员费及入会金收入达327亿日元,稳稳占据日本银发健身领域的头部位置。


01

陪海避开红海,

精准锚定银发姐姐


Curves的源头可追溯至1992年,创始人Gary Heavin因为幼年目睹母亲饱受病痛折磨,决心做一家专门服务中老年女性的健身房。首家门店落地美国德州后,品牌便摒弃传统健身房高强度减脂的定位,主打适配女性身体状态的轻度训练,整套流程耗时短、运动强度低,贴合中老年女性健身需求,很快收获大量女性用户。1995年品牌开放特许加盟模式,扩张速度持续加快,巅峰时期全球门店数量接近一万家。


2005年2月,Curves日本株式会社成立,获得日本独家经营权。进入日本后,Curves并未照搬美国的减重路线,而是迅速本土化,将核心客群锁定50岁以上中老年女性。当时日本传统健身房多面向年轻人,主打豪华器械、泳池与淋浴,月费约1万日元,且男女混练,中老年女性常因尴尬、器械难用、价格偏高却步。Curves瞄准这一空白,主打“轻松参与、安全健康”,区别于传统健身房的高强度减脂需求。


2006年起,Curves以加盟模式在日本快速扩张,第二年会员就超10万。2018年,Curves日本斥资1.72亿美元收购美国总部,拿回全球主导权。2020年分拆独立并在东京证交所上市,同年推出线上健身“居家曲线”,进一步拓展服务边界。截至2026年2月,Curves日本门店2081家、会员87.9万人,50岁以上占比83%,成为日本银发健身赛道绝对龙头。


02

砍掉一切非必要,

用“反常识”换高粘性



Curves的模式里,藏着不少违背行业常识的操作。传统健身房靠预付费卡沉淀资金,靠推销私教课拉高客单价,Curves却反其道而行之:会员费每月仅300到400元人民币,入会费约730元,相当于“每天喝一杯咖啡的钱”。而Curves极致性价比背后,在于把每一分成本都花在了银发女性真正在意的痛点上。


其中,第一个关键动作是消除异性社交压力与容貌焦虑,打造私密健身空间。Curves严格执行“No Man,No Mirror,No Makeup”,门店禁止男性进入,员工与教练均为女性,彻底消除异性共处的尴尬。店内不设镜子,避免会员因身材或动作不标准产生焦虑;无需化妆,可素颜宽松着装锻炼,降低心理门槛。这种私密、松弛的环境,直击中老年女性的安全感需求,区别于传统健身房的社交压力。



第二个是砍掉复杂器械与冗长流程,主打30分钟高效训练,以适配中老年体能。Curves采用环形排列的12台油压式阻力器械,操作简单、负荷可调,避免大型器械的运动损伤风险。训练融合力量、有氧与伸展,会员随到随练,无需预约,30分钟完成全套训练,省时高效,契合中老年体力特点与碎片化时间需求。门店面积仅90-140平方米,选址社区或购物中心,步行可达,进一步降低出行门槛。


第三个是弱化商业营销属性,深耕社群价值,用温情社交绑定会员深度粘性。Curves不止是健身房,更是中老年女性的社交场。门店定期举办健康讲座、食谱分享、短途旅行等活动,教练全程陪伴指导,会员间形成稳定社交关系。用记录板展示锻炼进步,强化成就感,口碑靠老会员口耳相传,客户忠诚度极高,连续十年行业满意度第一。这种“健身+社交”的模式,让会员粘性远超传统健身房,复购率与续卡率居高不下。


最后是围绕银发人群的健身需求做延伸,把健身房的边界从“锻炼”扩展到“营养补充”。Curves门店同时销售自有品牌的蛋白粉,精准匹配中老年女性运动后补充蛋白质的需求。会员在健身后顺手买走,转化率远高于普通零售渠道。单是这一品类,2026中期财年就贡献了121亿日元的商品销售收入。


如今,Curves正把这套逻辑复制到男性市场。试水的“男士Curves”,同样主打30分钟无预约、教练带练,截至2026年2月已开了35家店,表现超出预期。而针对运动功能恢复的新品牌Pint App,也开到了45家店。从只服务女性,到男女健身、机能恢复多赛道布局,Curves用最朴素的“减法逻辑”,验证了在复杂的老龄化社会里,最深的商业护城河,不是技术,而是对人心的体察与尊重。




文章来源:母婴行业观察




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